Que le conflit concerne un travailleur ou plusieurs d’entre eux, ce dernier peut être de toute nature et concerner des travailleurs de tous statuts : représentant de commerce, agent commercial, indépendant, cadre, employé, etc.

Nos experts assistent tant les employeurs que les employés sur ces questions diverses et variées telles que l’interprétation d’un règlement, d’un contrat, la durée du travail, la mise en application de clauses particulières, etc.